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我和另外两个应聘者一起下电梯时,有两个人也进了电梯。

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然后他就看另外一个涉及SVM的项目,我就大概讲了下SVM做分类的过程,之前插了一点点使用未登录词算法提高分词准确性,然后他问我懂不懂SVM,让我讲原理,我大概写了个距离函数之后,他又说这是线性可分的情况,对于线性不可分情况怎么弄,我就说了说核函数,然后面试官就没细问了。

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笔试之前的坎坷楼主不在此赘述了。hr面也是正常的那种继续扣简历,每一条经历基本都被问到了。利来国际旗舰版。楼主秋招之前没想去互联网,求职意一直是快消市场,也算是缘分拿了百度(毕竟只投了三家互联网)。

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给主人留下些什么吧!~~

鄂彬2019-01-23

红绡妓4.超级老的老爷爷,问过去的project和经历,问一些基本数据结构的概念,比较不同结构、算法的优劣,二叉树和图论比较多,问题很基础,比如DFS和BFS的比较。

  (5)一道编程题(没时间,没看)。

世祖赫连勃勃2019-01-23 03:01:45

如果有些题目能够比较快地做出来,面试官就会让你优化。

薛姣2019-01-23 03:01:45

。,我相信,会有那么一天。。其中几个因为太久我都忘了,所以干脆坦白的跟他说,背后冒汗感觉这次要GG。。

王文治2019-01-23 03:01:45

2、熟悉数理统计方法(如逻辑回归、聚类、关联分析等)、熟练掌握至少一种统计分析工具(如SPSS、SAS、R等)。,最后附上我的子弹短信,欢迎互通有无。。挺羡慕这种工作环境的,大概等了半个小时,我被叫进去了。。

路芝芝2019-01-23 03:01:45

这样除了证明你的知识面不够广,也代表了一种对公司不够尊重,而且不是特别向往。,我在那里实习的时候,cyou以“今年应届生一个都不留”为理由,将部门中实习生全部清退,更悲惨的是,当时是六月份,即将毕业,不再有任何校园招聘。。进入最后一轮基本意味着已经要你了。。

严休复2019-01-23 03:01:45

第二轮线上笔试:时间是好像是一个半小时来着,4-5到主观题,这个具体什么题也记不太清了…应该是没有和微博业务相关的,有一道是商场家电标错价,怎样安抚顾客情绪又不让公司损失太多这样老套的商业应用题,还有一道下午你要和供应商谈微博广告的事,在这之前你要准备什么。,post传送的数据量较大,一般被默认为不受限制。。然后就是HR面,hr不愧是hr了,问的都是一针见血可以看到自己性格方面弱点的东西,有一点点压力,有问到用八个此形容自己,楼主说严谨、踏实、吃苦、耐劳,HR说好的,两个????我就蒙了,然后就乱了,直到说到缺点,Hr才让停下来,然后说关于缺点自己有克服嘛,反正有点步步紧逼吧。。

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